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        集團公司2021年度首期領導力培訓開班授課

        集團公司2021年度首期領導力培訓開班授課

        • 分類:新聞中心
        • 作者:
        • 來源:
        • 發布時間:2021-07-22
        • 訪問量:0

        7月20日—21日,集團公司以“領導力基石”為主題,開展了為期2天的領導力培訓。

        集團公司2021年度首期領導力培訓開班授課

        【概要描述】7月20日—21日,集團公司以“領導力基石”為主題,開展了為期2天的領導力培訓。

        • 分類:新聞中心
        • 作者:
        • 來源:
        • 發布時間:2021-07-22
        • 訪問量:0
        詳情

        為促使公司初、中級管理人員樹立并加強管理意識,提高團隊管理能力,進而提升公司整體管理效能,7月20日—21日,集團公司以“領導力基石”為主題,開展了為期2天的領導力培訓。

         

           

         

        本期課程從MBTI性格測試、個人領導力品牌、管理技巧、績效管理、團隊協作五個方面對領導力作了全景構建,通過理論教學與案例分析相結合的形式,剖析領導力本質,引導學員認識領導力和管理思維的重要性。培訓著重講解了通過掌握領導力核心技能給團隊賦能、有效授權,增強員工動力,高效達成團隊績效目標,同時克服團隊協作中的障礙,推動管理者與團隊成員緊密互動,助力團隊成員有意愿分享方法、分享感受,促進團隊產生高度凝聚力,打造“動能型”團隊。

         

         

        培訓結束后,參訓人員表示通過課程,掌握了多樣化性格團隊成員的管理,溝通中情緒管理、信任模型、授權風險等技巧。在未來的工作中,將結合管理技巧,勤思考,多實踐,不斷挑戰自我,跳出舒適圈。

         

         

        青年管理人員是企業的核心人力資本和戰略性資源,也是企業發展的中堅力量。作為企業的管理者,能否準確地理解和領會上級決策、分析和把握關鍵要素、激勵和帶領合作團隊、發現和解決實際問題,對企業的持續、穩定、健康發展起著至關重要的作用。相信參訓管理人員會以學促行、以行踐學,提高精細化管理水平,助推公司高質量發展再上新臺階。

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